Бесплатная горячая линия

8 800 700-88-16
Главная - Семейное право - Характеристика для опеки

Характеристика для опеки

Характеристика для опеки

Оглавление:

Характеристика на воспитанника детского сада от воспитателя

Такой документ может потребоваться органам опеки и попечительства (ООП). В нем описываются общие сведенья о ребенке, например, степень усвоения материала, личностные качества, характер, отношения в коллективе и прочие нюансы. Ориентируясь на приведенную информацию, сотрудники ООП дадут свои рекомендации по коррекции выявленных отклонений и оценят степень нужды ребенка в предоставлении опеки.

Не менее актуальна характеристика при переводе в другое учебное заведение. Она поможет преподавателям оценить степень подготовки ребенка и его особые качества.

Существенное влияние на сотрудников ООП окажет характеристика, содержащая, помимо основной информации о развитии ребенка, сведенья о неучастии в воспитании мамы и папы или обоих родителей сразу. Педагогу необходимо также упомянуть, кто забирает и приводит ребенка.

Нелишним будет привести пример беседы с участковым врачом.

Специалист сможет поведать, как часто болеет малыш и соблюдаются ли рекомендации по лечению.

Форма и содержание

Характеристика составляется в письменной форме.

Он может быть оформлен от руки или составлен в печатном виде. Бланк подписывается директором образовательного учреждения и классным руководителем ребенка.

Документ должен содержать следующие пункты:

  1. внеклассная деятельность подопечного;
  2. адрес проживания;
  3. общественная активность;
  4. наличие дополнительного образования (кружки, секции);
  5. коротко о наличии/отсутствии необходимых вещей для ребенка;
  6. поведение;
  7. название;
  8. подписи и дата оформления.
  9. состоит ли на внутришкольном учете, в КДН или ПДН;
  10. отношения в семье;
  11. учебная деятельность ребенка;
  12. Ф.И.О. ребенка, дата рождения;
  13. специфические особенности личности;
  14. класс, в котором он обучается;

Документ должен иметь свои особенности в зависимости от возраста подопечного. Характеристика оформляется в 2 экземплярах. Один – для лица, направившего запрос, второй – остается в личном деле.

Образец характеристики на опекуна в органы опеки образец

ВажноЗачем нужна эта справка?Если обратить внимание на действующее законодательство РФ, то оформление опекунства допустимо только в отношении следующих категорий лиц:

  1. несовершеннолетние дети.
  2. пожилые люди;
  3. лица, утратившие дееспособность;

Фактического требования для характеристики на опекуна в органы опеки и попечительства при усыновлении нет.

Тем не менее, представители исполнительной власти могут потребовать данный документ в некоторых случаях.В основном, акт нужен для:

  1. удостоверения социального статуса потенциального опекуна;
  2. подтверждения того, что условия проживания предполагаемых родителей несовершеннолетнего ребенка или опекуна недееспособного или пожилого человека соответствуют всем требованиям;
  3. подтверждения моральной, психологической, материальной подготовленности человека к статусу опекуна.
  4. выяснения уровня доходов конкретного гражданина и основных параметров его трудовой занятости;
  5. убеждения в том, что будущий попечитель является психически вменяемым и физически дееспособным человеком;

Он обязательно должен отдавать себе отчет в том, что делает. Взять под опеку лицо, лишенное дееспособности, несовершеннолетнего ребенка или пожилого гражданина — очень большая ответственность.Органы опеки и попечительства намного чаще стали требовать характеристику.

Вопросы юристу

Хочу лишить бывшего мужа родительских прав за жестокое обращение с ребенком. Куда мне принести характеристику: в органы опеки или суд?Характеристика сначала предоставляется в ООиП, проводящие проверку, а затем она понадобится для суда.Вправе ли школа отказать родителям в выдаче характеристики?Нет, документ должен выдаваться в обязательном порядке по письменному запросу.В течение какого времени должна быть оформлена характеристика?Здесь все зависит от законодательства регионов.

В большинстве субъектов РФ она оформляется за 3-5 дней.Может ли отец, не проживающий с ребенком, взять на него характеристику в школе?Да, такое право предоставляется.

Раздельное проживание не является основанием для отказа.Вправе ли заказать характеристику родитель, лишенный прав на ребенка?Нет. С момента вступления судебного решения такой родитель не имеет никакого отношения к несовершеннолетнему.

Образец характеристики с места работы для опеки над ребенком

При составлении этого документа надо придерживаться определенных правил.

Сразу нужно отметить, что какой-либо общеустановленной формы характеристики не существует.

Бумага с места работы должна содержать такие данные:

  • следующим пунктом считается предоставление информации о рабочей деятельности конкретного лица. Надо указать такие сведения: когда человек приступил к выполнению своих должностных обязанностей, когда подал заявление на увольнение. Последний пункт актуален только в том случае, если гражданин больше не работает в этой организации. Также надо прописать то, каких карьерных высот ему удалось достичь. Помимо всего прочего, следует сделать акцент на профессиональных навыках человека. Важно перечислить места, где он проходил обучение, повышал свою квалификацию. Требуется в письменной форме рассказать о трудовых достижениях. Еще в характеристике надо отметить факт наличия всевозможных заслуг у кандидата в усыновители. Не следует забывать о дисциплинарных взысканиях, если они имелись за время его работы на конкретном предприятии;
  • характеристика личности сотрудника — это наиболее важный пункт всего документа. Здесь надо указать информацию, которая раскрывает личностные качества лица. От этого раздела в будущем будет зависеть то, доверят претенденту опекунство ребенка, или нет.
  • подробные сведения о конкретном претенденте в усыновители. Важно указать его фамилию, имя и отчество. Далее следует написать дату и место рождения. Если кандидатом является представитель сильного пола, то надо прописать прохождение воинской службы. Для мужчин и женщин важно указание , образования, наличия наград и так далее;

Образец характеристики с места работы для опеки над ребенком можно скачать .

Где ее взять и кто оформляет

Документ на ребенка оформляется:

  1. по месту учебы в образовательной организации;
  2. по месту нахождения в учреждениях социального профиля.
  3. по месту нахождения в дошкольном учреждении;

Характеристика носит психолого — педагогическую направленность. Составляет ее лицо, чаще других, контактирующее с ребенком, например, в школе — это классный руководитель с привлечением штатного психолога.

Полезная информация по теме

166 просмотров Ситуации, когда несовершеннолетний ребенок остается без попечения родителей не так.340 просмотров Каждый ребенок имеет право на защиту его интересов.

Пока он.376 просмотров В России, как и во всем мире, немало семей, которые.104 просмотров Потеря возможности ухаживать за собой самостоятельно, и, особенно, потеря возможности.614 просмотров Нередко люди из-за заболевания (чаще психического), либо в силу преклонного.912 просмотров Опека над несовершеннолетним – довольно распространенное явление.

Причины разные: кто-то.

Образец характеристики для опеки

Рубрики: Tags: Понравилась статья?

Подпишитесь на рассылку Кадровое делопроизводство Кадровое делопроизводство Кадровое делопроизводство Кадровое делопроизводство Кадровое делопроизводство Кадровое делопроизводство Кадровое делопроизводство Кадровое делопроизводство Кадровое делопроизводство Кадровое делопроизводство | 11:45 31 октября 2018 Кадровое делопроизводство Кадровое делопроизводство Кадровое делопроизводство | 13:30 15 марта 2020 Кадровое делопроизводство Кадровое делопроизводство

Для чего нужна характеристика на ребенка в органы опеки?

(кликните, чтобы открыть)Характеристика предоставляется уполномоченными представителями ребенка или запрашивается органами опеки в нескольких ситуациях:

  1. Отмена усыновления. Характеристика нужна для ООиП и суда, если усыновители уклоняются от выполнения обязательств: не занимаются моральным и духовным развитием ребенка, не обеспечивают одеждой и питанием, препятствуют получению им образования. Документ характеризует психическое состояние, навыки и умственные способности несовершеннолетнего;
  2. Отмена статуса опекуна при неисполнении обязательств. Характеристика позволяет понять, в каких условиях находится ребенок, каково психологическое состояние, есть ли отклонения в умственном развитии, имеются ли нарушения, допущенные опекуном;
  3. Возбуждено уголовное дело на несовершеннолетнего. Если у него нет родителей или опекунов, законными представителями выступают ООиП. Сотрудником госоргана запрашивается характеристика из школы, позволяющая определить поведение подопечного, навыки, склонности к противоправным действиям. Документ предоставляется в комиссию по делам несовершеннолетних;
  4. Направление ребенка, находящегося под опекой или в детском доме, на масштабные праздники: кремлевскую елку, губернаторские мероприятия. Характеристика указывает на умственные способности, старательность и целеустремленность несовершеннолетнего. Используется в положительном ключе.
  5. Решение вопроса о лишении родительских прав в суде. Документ может показать, что родитель не выполняет свои обязанности, потому как ребенок приходит в испорченной или грязной одежде, наблюдаются психологические отклонения, жалобы на обстановку в семье;

Помимо ООиП, характеристика может понадобиться психологу, если ему предстоит работа с ребенком, попавшим в сложную ситуацию или пережившим тяжелую травму.

Пример характеристики с места работы: общие требования

В действующем российском законодательстве отсутствует какой-либо шаблон для составления такого документа. Тем не менее общие правила все-таки существуют.Характеристика должна быть выдана на официальном бланке организации.

Если такой не утвержден внутренним распорядком предприятия, то в любом случае в бланке указываются полные реквизиты, особенно если характеристика с места работы предоставляется по официальному требованию какого-то учреждения.Так, в данном документе должны быть указаны:

  • Сведения о работе. Данный раздел содержит информацию о стаже работы, о времени принятия, о кадровых перемещениях в пределах данной организации, сведения о трудовых достижениях и профессиональных навыках лица. Если работник в процессе работы направлялся на обучение, повышение квалификации и т. д., то об этом также стоит указать в характеристике. Также в данном разделе указываются сведения о наличии у работника различных заслуг (благодарность, поощрение и т. п.) или дисциплинарных взысканий.
  • Личностные характеристики. Данная информация, наверное, является самой важной частью всей характеристики. Она может содержать различные сведения, касающиеся личных качеств лица. Если работник является руководителем подразделения, то стоит отметить его организаторские качества, наличие или отсутствие ответственности за подчиненных, степень готовности к принятию сложных решений, требовательность к себе и подчиненным, другие качества. Если же работник является исполнителем, то можно указать степень его готовности выполнять поручения руководителя, инициативность, стремление к отличным результатам и т. д. Также в данном разделе можно указать на взаимоотношения лица с трудовым коллективом: пользуется ли он авторитетом и уважением или отношения в коллективе не складываются в связи со сложным характером или иными особенностями сотрудника.
  • Персональные данные, которые включают в себя Ф.И.О. лица, дату рождения, семейное положение, данные о воинской службе и образовании, а также сведения о наличии различных наград.

Поскольку это официальный документ, необходимо, чтобы он был подписан руководителем организации. Обязательны подпись и печать, если она есть в компании.

Важно не забыть поставить дату составления.Еще один практический совет: характеристику будет легче использовать, если вся информация поместится на одном листе.

Образец характеристики с места жительства

При передаче недееспособного лица под опеку или попечительство, сотрудники опекунского учреждения могут запросить предоставление характеристики не только с места трудоустройства, но также и с места проживания. Чтобы составить характеристику в органы опеки с места жительства опекуна, требуется обратиться к участковому или к представителям организации по домоуправлению.

Составление бытовой характеристики требует предоставления показаний соседей о том, что гражданин является добропорядочным и готов стать опекуном. В акте, оформляемом по месту проживания, следует указать информацию:

  1. показания соседей о том, что из себя представляет данный гражданин;
  2. данные лица, заполнявшего документ по месту проживания;
  3. количество проживающих лиц на одной жилой площади с потенциальным опекуном или попечителем;
  4. сведения о соседях, которые предоставляли показания. Также требуется проставление их личных подписей на документе.
  5. были ли жалобы на потенциального опекуна, поданные в полицию. Если были, то указывается причина их подачи;

Характеристика с места проживания запрашивается компетентными лицами опекунского учреждения реже, чем такой же акт с места трудоустройства.

Из детского сада

Характеристику на дошкольника в детском саду оформляет старший воспитатель или заведующая, предварительно опросив всех сотрудников, контактирующих ввиду профессиональных обязанностей с ребенком.

Что нужно указать в документе:

  1. субъективная оценка отношений внутри семьи, проведенная психологом;
  2. преобладающее настроение при посещении детсада;
  3. периодичность посещения детсада (как часто пропускает);
  4. название ДОУ;
  5. уровень социализации: отношения с детьми, сотрудниками детсада;
  6. способности: к рисованию, пению, танцам, лепке;
  7. личностные качества: доброжелательность, контактность, чувствительность, и пр.;
  8. Ф.И.О. несовершеннолетнего, дату рождения, дату начала посещения учреждения;
  9. умственные способности: быстрота усвоения знаний, тяга к обучению.

В конце всегда ставится подпись составителя и печать учреждения. Образец характеристики на ребенка в органы опеки из детского сада: alt:

Как правильно составить характеристику на опекуна

Единого образца, необходимого для составления данного документа в органы опеки и попечительства, не существует.

Однако есть пункты, необходимые для его грамотного составления. Они включают:

  • Реквизиты органа опеки.
  • Личностная характеристика лица, желающего опеку.
  • Сведения о потенциальном опекуне.
  • Реквизиты оформителя документа.

Документ можно оформить как в письменном, так и в печатном виде.

Достоверность сведений – главное требование при его составлении. Ознакомится с образцом характеристики с образовательного учреждения можно .За предоставление ложной информации придется отвечать в соответствии с действующим законодательством.

Характеристика на ребенка в органы опеки со школы, детского сада

Характеристика на ребенка в органы опеки и попечительства (ООиП) – это документ, позволяющий уполномоченным сотрудникам получить полную информацию о способностях и личных качествах несовершеннолетнего.

Она может понадобиться родителям, опекунам или усыновителям в нескольких ситуациях.

Рассмотрим, когда она нужна и как ее составить.

Как оформить характеристику на опекуна?

Правила написания характеристики для подачи в опекунское учреждение обусловлены двумя законодательными актами:

  1. Федеральным Законом № 48;
  2. Гражданским Кодексом (скачать текст гражданского закона можно ).

В настоящих нормативных документах освещены общие правила оформления характеристики опекуна.

Точной формы законом не предусмотрено.
Но, в соответствии с правилами, содержание характеристики на опекуна состоит из следующих пунктов:

  1. адресат — реквизиты учреждения по опеке и попечительству;
  2. личные сведения о лице, подающем прошение о взятии под опеку нуждающегося человека;
  3. реквизиты лица, уполномоченного оформлять настоящий документ.
  4. характеристика потенциального опекуна;

Чтобы корректно написать характеристику для подачи в опекунское учреждение, рекомендуется ознакомиться с примером составления.

Законом разрешается оформление данного акта, как в письменном виде, так и в печатном. Главным условием является отсутствие на бланке ошибок и исправлений. В документе стоит указывать правдивую информацию, ложные сведения недопустимы. В любом случае, компетентные инспекторы опекунского учреждения проверяют всю информацию, указанную в документе.

В любом случае, компетентные инспекторы опекунского учреждения проверяют всю информацию, указанную в документе. В случае, если она не соответствует действительности, то в присуждении опеки над недееспособным лицом будет отказано.

Если при оформлении бланка характеристики были привлечены свидетели, то на документе должны быть проставлены их росписи и личные данные — имя, фамилия и отчество.

Зачем нужна характеристика опекуна или попечителя?

Опекунами и попечителями могут быть только граждане, наделенные полной правоспособностью – совершеннолетние, не ограниченные в дееспособности.Не могут претендовать на роль опекуна и попечителя граждане, которые…

  1. лишены родительских прав;
  2. бездомные.
  3. безработные или лишенные другого постоянного источника дохода;
  4. больны тяжелыми или опасными заболеваниями (туберкулез, онкологические заболевания, ВИЧ);
  5. заключили однополый брак;
  6. судимы за совершение тяжелого преступления;
  7. зависимы от алкоголя или наркотиков;

Кроме прочего, ст. 35 ГК РФ требует, чтобы человек, выполняющий роль родителя для ребенка-сироты или ребенка, оставшегося без родительской заботы, был наделен высокими моральными качествами.Чтобы подтвердить возможность и способность выполнять опекунские обязанности, нужно подать в отдел опеки и попечительства заявление, содержащее все важные данные о личности опекуна и попечителя, а также пакет подтверждающих документов (п.

4 «Правил…» утвержденных Постановлением Правительства № 423):

  1. сертификат о прохождении подготовительных курсов для опекуна и попечителя.
  2. справка о доходах;
  3. справка о состоянии здоровья;
  4. документы, подтверждающие право собственности или право пользования жильем;
  5. автобиография;

Эти документы позволяют представителям ООП составить представление о здоровье, жилищном и материальном положении опекуна или попечителя.Но среди предусмотренного п. 4 «Правил…» перечня нет ни одного документа, которым можно подтвердить высокую нравственность, положительные качества характера, моральные принципы, любовь к детям, способность заниматься воспитанием и развитием ребенка.Таким документом в некоторой степени может служить автобиография, однако она составляется от первого лица и может быть достаточно однобокой. Именно по этой причине Органы опеки и попечительства часто просят предоставить характеристику по месту работы (нынешней или прошлой – не имеет значения).

Этот документ позволяет взглянуть на опекуна или попечителя со стороны руководителей, коллег, подчиненных, и составить полное представление о его характере, привычках, моральных качествах, и главное — способности нести ответственность за жизнь, здоровье, развитие ребенка.

Образец

Характеристика с места жительства На Кудрявцеву Екатерину Семеновну г.____________________ «____»_______ «_____» Кудрявцева Екатерина Семеновна, 1970 г.р., паспорт 6912 № 741243, выдан отделом УФМС в Петровском районе г.

Семеновска 09.05.2009г., код подразделения 121121.

Кудрявцева Е.С. зарегистрирована по адресу: г. Семеновск, пр. Кирова, д.25, кВ.12 с 12.06.2009 года. Екатерина Семеновна за эти годы знакома только с положительной стороны.

Кудрявцева проявляет активное участие в общедомовых вопросах, соблюдает права соседей. Оказывает помощь в благоустройстве придомовой территории. Своевременно осуществляет платежи за жилищно-коммунальные услуги.
Совместно с Кудрявцевой по данному адресу зарегистрированы:

  1. Петрова Ф.М., 1950 г.р., — мать.
  2. Кудрявцев М.Л., 1966 г.р. – муж.

Супруги ведут здоровый образ жизни, не злоупотребляют алкоголем, не курят.

Жалоб от соседей на нарушение семьей тишины и покоя не поступало, конфликтных ситуаций с соседями, не зафиксировано.

Председатель ТСЖ «Весна 2000» ______________ Малина С.С

Образец и составление характеристики на ребенка из детского сада и школы в органы опеки или суд от воспитателя

  1. предоставления в органы опеки;
  2. посещения консультации у психотерапевта или детского психиатра;
  3. распределения ребенка в логопедическую группу.
  4. заполнения школьных карт;
  5. ребенка с инвалидностью, который посещает или планирует посещать специализированное образовательное учреждение;
  6. вынесения решения суда при разводе родителей или ограничении/лишении их родительских прав;

Если представитель органов опеки установит, что один или оба родителя систематически уклоняются от выполнения своих обязанностей по уходу за ребенком, ООП вправе инициировать процедуру ограничения или лишения родительских прав.

Первым шагом станет подача искового заявления в суд. Характеристика из школы или ДОУ является обязательным документом, который прилагается к ходатайству.

Зачем нужна при оформлении опекунства?

Оформление опеки над несовершеннолетним — достаточно длительный и трудоемкий процесс.

Это обусловлено тем, что представители госструктуры должны убедиться в том, что в новой семье малышу будет комфортно. Потенциальные кандидаты обязаны убедить сотрудников органов опеки в том, что жилищные условия соответствуют установленным требованиям и полностью подходят для проживания ребенка, которому еще не исполнилось восемнадцать лет. Они не должны мешать последующему развитию и воспитанию чада.

Для получения положительного решения данной государственной структуры необходимо предоставление различных договоров, и прочей документации.

Помимо всего прочего, важно своевременно предоставить характеристику на опекуна.

Она составляется на основе составленной ранее .

Зачем нужна эта справка? Если обратить внимание на действующее законодательство РФ, то оформление опекунства допустимо только в отношении следующих категорий лиц:

  1. ;
  2. ;
  3. несовершеннолетние дети.

Фактического требования для характеристики на опекуна в органы опеки и попечительства при нет. Тем не менее, представители исполнительной власти могут потребовать данный документ в некоторых случаях.

В основном, акт нужен для:

  1. подтверждения моральной, психологической, материальной подготовленности человека к статусу опекуна.
  2. удостоверения социального статуса потенциального опекуна;
  3. выяснения уровня доходов конкретного гражданина и основных параметров его трудовой занятости;
  4. убеждения в том, что будущий попечитель является психически вменяемым и физически дееспособным человеком;
  5. подтверждения того, что условия проживания предполагаемых родителей несовершеннолетнего ребенка или или пожилого человека соответствуют всем требованиям;

Он обязательно должен отдавать себе отчет в том, что делает.

Взять под опеку лицо, лишенное дееспособности, несовершеннолетнего ребенка или пожилого гражданина — очень большая ответственность.

К этому нужно заранее подготовиться.

Органы опеки и попечительства намного чаще стали требовать характеристику. Особенно в тех случаях, если их подопечным еще нет четырнадцати лет.

Причиной этому является тот факт, что в случае детей данного возраста допускается оформление опеки только до четырнадцати лет.

Если ребенок получил паспорт, и он является дееспособным, то его берут под попечительство. При этом документы обязательно должны быть переоформлены.

Это осуществляется в автоматическом режиме. Не нужны никакие дополнительные заявления и прочая документация.

В зависимости от места, где происходит оформление документа, на его установление уполномочены следующие лица:

  • работодатель (это может быть руководитель, директор или его заместитель);
  • участковый полицейский инспектор;
  • работники домоуправляющей организации, которые наделены определенными полномочиями. К ним можно причислить тех, кто работает в ЖЭУ.
  • главный бухгалтер с места трудоустройства;
  • сотрудники комитета самоорганизации населения, которые наделены соответствующими полномочиями;

Мнение экспертаМария ЛокшинаЭксперт по семейному праву с 2010 годаВажно помнить о том, что при составлении характеристики на опекуна соответствующие органы могут привлекать третьих лиц в качестве свидетелей.

Как составить заявление о выдаче характеристики на ребенка?

Характеристика выдаваться в детском саду или школе по письменному заявлению родителей, ООиП или иных законных представителей.Запрос должен содержать исчерпывающую информацию:

  1. Ф.И.О., адрес регистрации/местонахождения заявителя;
  2. Куда будет предоставлена характеристика.
  3. Основание, по которому запрашивается документ;

В конце ставится дата и подпись. Юрист. Стаж 12 лет. Специализация: семейное и наследственное право.

Совет юриста: если вы подаете заявление самостоятельно, но забирать характеристику будет законный представитель, укажите сведения о нем заранее в запросе.

Иначе документ могут не выдать постороннему человеку.

На что ориентируются органы опеки и попечительства при установлении опеки

Опека над может быть оформлена только по месту прописки ребенка и только на одно лицо.Требованиям, необходимым для принятия положительного решения, должен соответствовать также супруг или супруга опекуна.Причиной для отказа могут послужить:

  1. низкий уровень дохода;
  2. плохие жилищные условия;
  3. в родительских правах или в правах попечителя.
  4. наличие некоторых хронических, психических и онкологических заболеваний;
  5. наличие судимости;

Характеристика на опекуна с места работы

Характеристика выдается по запросу, который может сделать как сам трудящийся, так и органы опеки. В перечне документов, которые установлены законодательством для оформления опекунства характеристика не значится, но если орган опеки запросил ее, то лучше предоставить этот документ – он может повысить шансы на положительное решение вопроса. должен оформить характеристику на работника в течение 3 дней, с момента запроса, как и все прочие документы, связанные с работой человека.

Факт выдачи характеристики можно зафиксировать следующими способами:

  1. Зарегистрировать ее в журнале исходящей корреспонденции.
  2. Составить ее в двух экземплярах и на одном работнику расписаться в ее получении.

Характеристику может запросить как человек, трудящийся в настоящее время, так и бывший работник.

из старшей школы

К старшей школе относятся ученики 10 и 11 класса.

Образец характеристики на подопечного – ученика старшей школы

Характеризующая информация от классного руководителя должна носить объективный характер. Если учитель вашего подопечного включил сведения, которые не соответствуют действительности, то необходимо получить консультацию юриста. Специалист поможет оспорить ненадлежащий документ.

Для этого необходимо описать ситуацию в форме связи. Дежурный юрист окажет поддержку в удобное для вас время.

Автор статьиЮрист по семейному праву.

Стаж с 2010 года.Рейтинг автораНаписано статей712 Сохраните ссылку или поделитесь с друзьями Оцените статью

(1 оценок, среднее: 5,00 из 5)

Загрузка.

Пример написания для усыновления ребенка

Если характеризуемый человек является исполнителем, то в бумаге важно отразить его готовность справляться с любыми проблемами, решать различные задачи, порой даже очень сложные. Надо указать, что субъект отличается своей ответственностью, инициативностью. Он дисциплинирован, пунктуален, коммуникабелен.

Следует написать, что у сотрудника прекрасные отношения с коллегами, они его уважают.

Очень важно, если руководитель напишет, что у субъекта есть определенный авторитет. Это будет большим плюсом. Если работник занимает руководящую должность, не лишним будет написать то, что он требователен не только к подчиненным, но и к себе лично. Образец характеристики с места работы для усыновления ребенка можно .

Органам опеки и попечительства очень важно, чтобы человек полностью посвятил себя воспитанию малыша из детского дома. Ему нужно создать максимально комфортные условия проживания и воспитания, чтобы ребенок ни в чем не нуждался. Необходимо, чтобы все указанное в характеристике соответствовало действительности.

В противном случае претенденту на опекунство будет отказано в усыновлении того или иного несовершеннолетнего.

Поделиться ВКонтакте Facebook Одноклассники Twitter Добавить комментарий Согласен на обработку персональных данных Бесплатная консультация по телефону Регионы 8800-350-97-52

Как оформляется характеристика

Характеристики для ООП при оформлении опекунства должны составляться в соответствии с ГК РФ и ФЗ № 48.

При этом, точной формы для составления документа нет, в названных выше законодательных актах освещены только общие правила оформления характеристики.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+